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蘇州推進非公企業紀律監督組織建設--反腐倡廉2013年1月28日

类别:人文民俗 日期:2013-1-28 8:55:20 人气: 来源:

  外塑“清正、廉潔”企業形象,內建“科學、規范”管理機制,江蘇省蘇州市以服務企業發展為目標,以擴大黨的紀律監督組織和工作覆蓋面為基礎,強化非公企業黨的紀律監督工作。截至目前,全市累計建立非公企業黨的紀律監督委員會252個、紀律監督小組381個,聘請紀律監督指導員3065名。

  該市重點在黨委建制的非公企業中建立紀律監督委員會,在總支和支部建制的非公企業中設立紀律監督小組和紀律監督員。紀律監督委員會一般由5至9人組成,設、副各1名。目前,各類紀律監督機構已經基本覆蓋全市所有建立黨組織的非公企業。

  在推進防腐工作中,該市各非公企業以“守法、廉潔、誠信”經營為重點,把廉潔文化建設融入企業文化、企業之中,通過開展黨員、職工喜聞樂見、豐富多彩的廉潔教育活動,提升企業文化軟實力。常熟開關制造有限公司舉辦“黨旗紅火、廉花常開”廉潔文化宣傳周活動,通過廉潔文化“上台面、上牆面、上桌面、上頁面、上版面”形式,引導企業職工牢固樹立“廉潔興企”的﹔昆山蘇杭集團依托蘇杭黨建網和黨務公開欄等載體,開設廉潔文化宣傳專欄和宣傳網頁,營造企業廉潔氛圍,拓展企業文化內涵,提升品牌形象和企業形象。

  在蘇州市各級紀檢監察機關指導下,各非公企業紀律監督組織去年圍繞原材料採購、廣告招投標、產品營銷、財務管理、倉庫管理等企業生產經營的關鍵環節,排查企業管理“風險源”,實行分權和流程制約,強化企業管理過程控制、資金控制、投資控制和內部審計控制。常熟通潤驅動公司將公司發展規劃、財務狀況、勞動合同和女職工特殊權益保護專項合同等逐一公開,接受職工監督﹔吳江恆力集團發動全體黨員職工排查企業經營管理和發展中存在的 “風險源”,累計排查“風險源”100余個。

  蘇州市還要求,各非公企業紀律監督委員會、紀律監督小組、紀律監督指導員要分別按理權限,受理對黨員違紀行為的檢舉和,協助調查處理反映黨員的信訪舉報及相關案件。常熟波司登集團公司自成立紀律監督委員會以來,累計參與各類招投標活動123次,查糾違規違紀問題13起,下發整改通知書125份,提出審計監察建議321條,為公司經濟損失1760萬元。(蘇玉)

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